你不能怪別人會那樣回你的文

有時候在網路上你不能怪別人會那樣回你的文，你沒有資格生氣，因為都是自找的。

因為你根本沒有給對方足夠的資訊，所以對方也只能針對他現在眼前看到的文字去回你的文，他根本不知道前因，所以他的回話有很大的機率會惹怒了你。

你好歹也給個前情提要嘛 🤣

錯都在你，因為你平常都不發言，大家對你不了解，你突然發出那樣的一段文字，大家就會照一般「普遍常理」去推測你的情境，然而這跟事實有很大出入，變成一種誤解，你當然會不高興甚至憤怒。

要解決這個問題很簡單，就是平常多發言，讓大家多看到你奇奇怪怪的個性、習性、習慣，任何芝麻狗屁大小事都可以拿來說，即使發廢文也很有幫助 🤣🤣🤣

這就是因果，你種容易讓人誤解的因，就會得到被誤解的果。

#赤腳生活哲學

我是一年四季都赤腳的赤腳車小斌

留言

這個網誌中的熱門文章

今日午餐：水果椒、青花菜、干貝、鮭魚、筍絲炒豬肉，2021.03.18

閱讀完整內容

從「被動」到「主動」：將公司變成你的成長加速器

從「被動」到「主動」：將公司變成你的成長加速器許多人都是「被動型」上班族。他們之所以工作，是因為需要賺取薪水，便聽從主管的指示，完成被動交代的事務，然後領取報酬。這種心態會讓你工作得很痛苦。因為你唯一開心的時刻，可能只剩下發薪水那天；其餘日子，都只是在應付「不得不做的事」，所以你總是期待放假，收假時便感到憂鬱。那麼，什麼是「主動型」上班族呢？主動型上班族懂得善用公司資源，讓自己不斷成長。這裡的「善用」並非指搞破壞或竊取公司財物，而是指利用公司提供的各種優勢，來累積個人的經驗與實力。許多資源，例如專業的SOP流程、龐大的客戶與人脈，都只有在公司這個平台上才能接觸到，它們是你個人難以企及的寶貴資產。舉例來說，當你在會議上聽到不熟悉的內容時，可以主動發揮好奇心，深入了解，甚至釐清整件事情的邏輯。即使這不屬於你的業務範圍，但弄懂這些運作模式，能幫助你未來更有效地處理類似問題。當你將公司視為一個學習專業技能的場所，而非僅僅是領取薪水的地方，你會逐漸忘記薪資多寡，因為你每天都在免費學習、持續成長，從中找到樂趣。當累積足夠的資源與技能後，你便能更從容地選擇跳槽，或甚至開創自己的事業。「心態決定一切」。當你用消極的心態面對工作，只會得到消極的結果；唯有抱持積極、正向的心態，才能讓自己的職涯收穫豐盛。你有沒有想過，你現在的工作模式是屬於被動型還是主動型呢？

閱讀完整內容

EP264 修築愚蠢防火牆，別讓愚蠢讓你不開心

EP264 修築愚蠢防火牆，別讓愚蠢讓你不開心在這社群媒體發達的時代，學會「不反應」是很重要的事。我們每天在網上或在日常生活，必然會遇到一些讓你感到匪夷所思的言論，一些讓你血壓升高的行為，或者一些沒有邏輯的爭論，一個人若能做到不激動，非常難得，因為多多少少都想去回上一嘴。你本能的會去反駁、去生氣、去糾正，陷入無休止的爭吵。結果呢，是自己被氣得要死，心情全被破壞了，而事情卻並沒有改變。真正的難得並不是你遇不到愚蠢，而是當愚蠢撲面而來的時候，你內心升起一道防火牆，你明白那是他的課題，不是你的，你不要把自己牽連進去。允許別人是別人，自己是自己，不去指正別人，不去辯論，也不評論，因為那跟你沒半毛錢關係。學習不被愚蠢打擾，是一種修行。你要忍住，克制激動，不要去參與任何挑起你情緒的的言論。在這個喧囂的時代，學會「不反應」才是大智慧。（照片是我種的樹蘭開花了，2025.12.10）車小斌的IG➡️ https://www.instagram.com/p/DSE6OrYk9H0/ 車小斌的Youtube➡️ https://youtube.com/shorts/mzh5I9ED8rA

閱讀完整內容

車小斌 Barefoot Good

搜尋此網誌